Hello
Ny rapport: Skills 2025 – De årsrika talangerna inom kulturen
Årets rapport i Kulturakademins Skills-serie sätter ljuset på den ofta förbisedda resursen: den årsrika kompetensen i kulturen. Detta är den fjärde rapporten i serien som tidigare fokuserat på framtidskompetenser (2022), lärande organisationskulturer (2023) och talangutveckling för unga (2024). I år riktar Skills 2025 blicken mot erfarenhet, hantverksskicklighet och tyst kunskap som avgörande byggstenar i en hållbar kultursektor.
Med omvärldsanalys, internationella utblickar och intervjuer visar rapporten hur mötet mellan generationer stärker kvalitet, innovation och kontinuitet. Den bjuder på nya perspektiv, verktyg och insikter för hur organisationer kan ta till vara erfarenhet som en framtidskraft.
Från innehållet:
DEL 1: Sanningar på glid – fem manus om åldrande som behöver skrivas om. I del 1 granskar vi fem påståenden om årsrika kulturutövare som länge tagits för sanningar men som förtjänar att synas i sömmarna.
DEL 2: Verktyg för kunskapsöverföring mellan generationer inom kulturen. I del 2 går vi från insikt till praktik och presenterar nio konkreta verktyg som hjälper oss att fånga upp årsrika kulturutövares kunskap före, under och efter projekt.
DEL 3: Hög tid att investera i årsrik talang. I del 3 ser vi närmare på demografiska skiften, nya sätt att arbeta, arbetsgivares attityder och de hinder som ålderism fortfarande orsakar.
LADDA NED SKILLS 2025 och bli en del av samtalet om hur vi tillsammans formar framtidens kultur – där både återväxt och erfarenhet får plats.
Rapporten är författad av Sofia Rasmussen, vd Rasmussen Analys, på uppdrag av Kulturakademin.
Ungdomsfokus 2025 – rapporten om en generation i förändring
Vi är stolta att lansera årets upplaga av Ungdomsfokus, den unika studien som sedan 2015 varje år kartlägger 15–29-åringars värderingar, välbefinnande, drömmar och syn på arbetslivet. Rapporten Ungdomsfokus 2025 bygger på svar från drygt 1000 unga och ger en av de mest heltäckande bilderna av den unga generationen i Sverige idag.
Ett lågmält men kraftfullt värderingsskifte
I rapporten ser vi hur unga under det senaste decenniet har förflyttat sin kompass – från klimat och jämställdhet till trygghetsnära frågor som sjukvård, skola och ekonomi. Krisår med pandemi, krig i Europa och ekonomisk oro har satt djupa spår. Men trots det ökar både känslan av inre harmoni och tron på framtiden.
Psykisk ohälsa och självtvivel – men också hopp
Aldrig tidigare har så många unga sökt hjälp för psykisk ohälsa. Samtidigt växer en ny syn på styrka fram: att våga känna, våga söka stöd och ändå hoppas. Vår studie visar också att samhällsengagemang har en avgörande betydelse – unga som engagerar sig är dubbelt så optimistiska om framtiden.
Arbetslivet – trygghet före prestige
När unga väljer arbetsgivare toppar hög lön, arbetsmiljö och balans i livet. Idealistiska och prestationsorienterade faktorer har tappat mark. Drömjobben är i hög grad samhällsbärande yrken som polis, läkare, sjuksköterska och psykolog – tecken på att unga söker mening och trygghet framför status.
Ett nytt ledarskap behövs
Nio av tio unga säger att de kräver ett annorlunda ledarskap. De vill ha empati, tydlighet, inflytande och feedback – men många vittnar samtidigt om självtvivel. För arbetsgivare innebär det att bygga ett åldersmedvetet ledarskap som frigör potentialen hos både unga och äldre.
Ladda ned rapporten
Ladda ner rapporten kostnadsfritt här och ta del av de viktigaste insikterna om ungas värderingar, välbefinnande och arbetsliv 2025. Rapporten går att ladda ned från och med den 9 oktober 2025.
Ungdomsfokus görs av Rasmussen Analys i samarbete med Konungens Stiftelse Ungt Ledarskap.
